Formation

FORMATION

Nous vous présentons ici nos produits et services de formation. Cette offre complète se décline en format catalogue mais également sur-mesure pour adapter le contenu à vos objectifs et vos besoins.



Notre offre de formation se décline désormais aussi en distanciel. Nous étudions avec vous les modalités de ce format différent et complémentaire.

5 gammes de form'actions

Des contenus sur de nombreuses thématiques (techniques et outils de management, communication, vente, négociation, ...) et une gamme large. Des contenus basés sur l’équilibre entre exigence et bienveillance, pour une performance et des relations durables.

Gamme ESSENTIEL

Ces modules formations sont destinés aux nouveaux managers ou aux managers en poste désireux d’avoir une vision synthétique des fondamentaux du management d’équipe avec l’envie de visiter ou revisiter l’essentiel des techniques d’un encadrement efficace.

De 1 à 8 journées selon le module choisi, elle est idéale pour des collaborateurs en prise de poste, ou bien en difficulté dans leur fonction.

3 modules de formation sont au catalogue dans cette gamme :

Cette gamme de formation reprend les fondamentaux indispensables à tout encadrant.


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Gamme SPECIFIQUE

Elle permet de proposer des formations de spécialisation sur une thématique spécifique. Celles-ci peuvent venir compléter une formation de la gamme                  « Essentiel » ou permettre de créer un parcours sur mesure en associant certaines d’entre elles.

De 1 à 3 jours, elle est parfaite pour améliorer des compétences identifiées comme devant être développées.

13 modules de formation sont au catalogue dans cette gamme :

L’offre de formation spécifique a pour but de travailler sur un point précis de la fonction managériale pour la perfectionner. Elle s’adresse à des encadrants en poste ou bien en prévision d’une évolution hiérarchique.

Thématique Management

Thématique Communication

Thématique Organisation

Gamme LUDIQUE

C’est l’apprentissage par le jeu. Elle privilégie une forme d’animation ludique sans pour autant négliger le fond. Elle est particulièrement bien adaptée aux structures désireuses de construire ou reconstruire un esprit d’équipe.     

L’apprentissage passe ici par le jeu. Cette offre est construite pour travailler à la fois le fond (les fondamentaux du management ou les 10 attitudes managériales) et à la fois la cohésion d’équipe ! Véritable team building, ces prestations permettront d’apprendre tout en créant ou en renforçant les liens de l’équipe. Programme sur 1 ou 2 journées.

2 modules de formation sont au catalogue dans cette gamme :

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Gamme PRATIQUE

C’est la gamme de l’opérationnalité. Elle est avant tout basée sur la pratique du management de votre propre quotidien. Elle peut venir compléter et conclure un parcours de formation ou même se substituer à des formats plus classiques.           

Ces modules de formation privilégient la mise en situation et permettent aux stagiaires de s’exercer sur des sujets de management identifiés ou vécus. Ils peuvent ainsi plus facilement trouver l’application des techniques managériales apprises dans leur quotidien professionnel. Pour chaque problématique soulevée, une solution est apportée.

2 modules de formation sont au catalogue dans cette gamme :

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Gamme PERFORMANCE

Cette gamme a une connotation très commerciale. Elle est avant tout destinée à aider les managers à développer les résultats et la performance de leur établissement.       

L’objectif de cette catégorie de formations est le développement à court terme du chiffre d’affaire de votre structure. De 1 à 3 jours, elle s’adresse à des acteurs économiques en quête de croissance et de gain de rentabilité rapide.

3 modules de formation sont au catalogue dans cette gamme :

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